Deputy HR Manager

Resto Anggi Restaurant · 📍 Mempawah · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 9.000.000 – Rp 11.000.000 per month
Resto Anggi Restaurant adalah sebuah restoran yang sedang berkembang pesat di Mempawah. Kami sedang mencari seorang Deputy HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Anda akan bertanggung jawab atas berbagai aspek manajemen sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industri.,Jika Anda adalah seorang profesional HR yang bersemangat dan ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda. Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung.,Bergabunglah dengan kami dan bantu kami membangun tim yang kuat dan dinamis di Resto Anggi Restaurant.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan.,Mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang sesuai dengan standar industri.,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.,Mengelola hubungan dengan pihak ketiga, seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan HR.,Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan terkait sumber daya manusia.,Mengkoordinasikan kegiatan pelatihan dan pengembangan karyawan.,Menangani masalah dan keluhan karyawan dengan profesional.,Melaporkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan manajemen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau posisi serupa di perusahaan yang setara.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan perundang-undangan terkait sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Pengalaman dalam mengelola dan mengembangkan tim HR adalah nilai tambah.,Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem rekrutmen online.,Memiliki pemahaman yang kuat tentang budaya perusahaan dan nilai-nilai kami.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang cepat berkembang.

🛠️ Keahlian

Kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat laporan HR yang efektif.Kemampuan untuk mengelola anggaran dan sumber daya dengan efisien.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan tingkat manajemen yang berbeda.Kemampuan untuk memecahkan masalah dan mengambil keputusan.Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang cepat berkembang.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait